人生、熱く生きたもん勝ち。悩んだらやれ。思い立ったらやれ。すぐに実行せよ。情熱的な人生。喜怒哀楽がある人生。それってなんかよくない? トップ写真は私が撮影したもの。
by lovelygken
カテゴリ
全体 社長的考えへようこそ 社長的考え一覧 社長的考え 社長的グルメへようこそ 社長的グルメ一覧 社長的グルメ 社長的新聞へようこそ 社長的新聞 社長的日々へようこそ 社長的日々 社長的風景へようこそ 社長的風景一覧へ 社長的風景 社長的考え:番外編インド 社長的グルメ:番外編インド 社長的グルメ:番外編豪州 社長的グルメ:番外編中国 以前の記事
2007年 11月 2007年 10月 2007年 04月 2007年 03月 2007年 02月 2007年 01月 2006年 12月 2006年 11月 2006年 10月 2006年 09月 2006年 08月 2006年 07月 2006年 06月 2006年 05月 2006年 04月 2006年 03月 2006年 02月 2006年 01月 2005年 12月 2005年 11月 2005年 10月 2005年 09月 2005年 08月 2005年 07月 2005年 06月 2005年 05月 2005年 04月 2005年 03月 2005年 02月 2005年 01月 2004年 12月 2004年 11月 2004年 10月 2004年 09月 2004年 08月 最新のトラックバック
検索
その他のジャンル
ファン
記事ランキング
ブログジャンル
画像一覧
|
お疲れさま~ 眠い! さて、「社長的日々」です。 最近、気付いたことがある。 問題解決に対する物事の考え方が下手というか、 力を入れるところが間違っている。 わが社は、中国に子会社があることは以前にもお伝えしたとおり。 ここに問題がある。 仕事上、何かに壁にぶち当たったり、問題が起きる。 その時、皆さんはどうしますか? しかも、その問題は自分一人で解決できないこと。 そして、子会社の意見も聞かなければ決定もできないこと。 こうやって聞くと、たぶん大抵の人は考えられるでしょう。 子会社の意見を聞いた上で、上司と相談をして決めれば良いって。 でもね、わが社はこれが出来ない人が多いんです。 これ、困ったもんです。 自分の中で閉じ込めて、一人で考えて、ストレスを増殖させているんです。 私のところに相談しに来るときには、 ストレスを発散するかのごとくベラベラと喋るんです。 で、どうすれば問題が解決するの? と聞くと、「 ? 」となり、いやだから...とまた同じ説明を喋る始末。 そこで私は、 じゃ、その問題は子会社の李さんに聞いた上で、私が判断しないと決まらないんだね。 と聞くと、不満そうに「そうです」と言うのよ。 そして、このセリフを言ったあとにまた、同じ説明を喋りたがるのよ。 まぁ、溜まっているんだろうなぁと思って、最後まで聞きますがね。 正直、時間はもったいないし、私にもストレス溜まるし、困るんですわ。 何か、これでもかぁ!というぐらい、力説するのよ。 そんなところに力を使うんなら、もっと違うところに使おうよ!と思うんだけどね。 もう少し、着眼点を広くしてすぐに相談をする癖をつけて欲しいもんです。 何かプライドがお邪魔しているのか? それとも、これって私の指示の出し方が間違っているのかしらん?
by lovelygken
| 2005-06-03 19:45
| 社長的日々
|
ファン申請 |
||